lintaspriangan.com, TES CPNS. PPPK jadi PNS 2027 tidak bisa tanpa mengikuti seleksi CPNS. Pemerintah memang membuka kesempatan bagi PPPK penuh waktu untuk menjadi PNS pada 2027. Namun, kesempatan tersebut bukan pengangkatan otomatis ataupun jaminan kelulusan.
Kepastian itu tercantum dalam kesepakatan pemerintah dan DPR RI pada 6 November 2026. Jalur pengangkatan PPPK paruh waktu menjadi penuh waktu berbeda dari jalur perubahan status menuju PNS. Keduanya memiliki tujuan dan prosedur tersendiri.
PPPK Jadi PNS 2027 Harus Mengikuti Seleksi CPNS
Kesempatan mengikuti seleksi CPNS 2027 diberikan kepada PPPK lintas profesi yang telah beralih menjadi PPPK penuh waktu.
Dalam siaran pers Kementerian PANRB tertanggal 6 November 2026, pemerintah menegaskan bahwa seleksi tetap berlangsung secara terbuka, kompetitif, dan sesuai peraturan perundang-undangan.
Artinya, perubahan status dari PPPK paruh waktu menjadi penuh waktu tidak serta-merta mengubah seorang pegawai menjadi PNS.
Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2023 tentang Aparatur Sipil Negara juga membedakan PNS dan PPPK sebagai dua jenis pegawai ASN. Peningkatan status kerja PPPK tidak otomatis mengubah jenis kepegawaiannya.
Seorang PPPK yang ingin menjadi PNS tetap perlu melamar formasi yang tersedia, memenuhi persyaratan, dan mengikuti tahapan seleksi.
Berdasarkan Peraturan Menteri PANRB Nomor 6 Tahun 2024 tentang Pengadaan Pegawai ASN, seleksi PNS terdiri atas seleksi administrasi, Seleksi Kompetensi Dasar (SKD), dan Seleksi Kompetensi Bidang (SKB).
Belum ada pengumuman resmi yang menghapus seluruh tahapan tersebut bagi pelamar PPPK pada 2027.
Dengan demikian, kesepakatan pemerintah dan DPR membuka kesempatan mengikuti seleksi, bukan memberikan jalur pengangkatan langsung tanpa proses kompetisi.
Syarat PPPK Jadi PNS 2027: Masa Kerja dan Persetujuan Instansi
Peraturan Menteri PANRB Nomor 6 Tahun 2024 juga memberikan ketentuan khusus bagi PPPK yang ingin mengikuti seleksi ASN.
Pasal 24 mengharuskan PPPK memenuhi masa perjanjian kerja minimal satu tahun dan memperoleh persetujuan Pejabat Pembina Kepegawaian (PPK) atau Pejabat yang Berwenang (PyB).
Ketentuan tersebut diperjelas melalui Surat Edaran Kepala BKN Nomor 14 Tahun 2024 tentang mekanisme persetujuan bagi PPPK yang akan mengikuti seleksi ASN.
Artinya, pegawai tidak harus langsung mengundurkan diri hanya untuk mendaftar seleksi. Namun, mereka tetap wajib memenuhi persyaratan dan memperoleh persetujuan sesuai prosedur.
Bagaimana jika dinyatakan lulus?
Pasal 56 Permen PANRB Nomor 6 Tahun 2024 mengatur bahwa PPPK yang lulus seleksi dan akan diangkat menjadi calon PNS harus mengundurkan diri dari status PPPK sebelum penetapan pengangkatan.
Dengan demikian, pelepasan status lama dilakukan melalui mekanisme kepegawaian, bukan dengan meninggalkan pekerjaan secara sepihak.
Pemerintah juga mempertimbangkan pengaturan khusus bagi kelompok tertentu, terutama mengenai persyaratan batas usia. Namun, pembahasan tersebut belum dapat dianggap sebagai pengecualian yang berlaku bagi seluruh PPPK.
Hingga 13 November 2026, rincian formasi CPNS 2027, jadwal pendaftaran, dan ketentuan khusus untuk kelompok peserta belum diumumkan secara lengkap.
Bagi PPPK yang berminat menjadi PNS, langkah awal yang relevan adalah memeriksa masa perjanjian kerja, persetujuan instansi, serta kesesuaian pendidikan dengan jabatan yang akan dibuka.
Sementara itu, PPPK paruh waktu perlu memperhatikan proses pengalihan menjadi penuh waktu yang direncanakan berlangsung bertahap mulai Januari 2027.
Kesimpulannya, PPPK memiliki peluang menjadi PNS pada 2027, tetapi tetap melalui seleksi. Kepastian kesempatan mengikuti tes tidak sama dengan kepastian diterima sebagai PNS.
(ALP)